Versetzung, Disziplinarverfahren

  • Versetzung

    § 101 ArbVG definiert eine Versetzung als die (mindestens 13 Wochen dauernde) Einreihung des Arbeitnehmers auf einen anderen Arbeitsplatz.
    Andreas Gerhartl | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1031821

  • Disziplinarverfahren

    Gem § 102 ArbVG ist die Verhängung einer Disziplinarmaßnahme im Einzelfall nur zulässig, wenn sie in einem Kollektivvertrag oder einer Betriebsvereinbarung iSd § 96 Abs 1 Z 1 ArbVG vorgesehen ist.
    Andreas Gerhartl | Praxiswissen | Fachbeitrag | Dokument-ID: 1031824