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Dokument-ID: 1031175
Wochenend- und Feiertagsarbeit neu geregelt – Erleichterungen für Betriebe, Auswirkungen auf ArbeitnehmerInnen
Gastautor Johnann Schöffthaler erläutert, welche Änderungen sich bezüglich der Novelle des Arbeitsruhegesetzes für Wochenend- und Feiertagsarbeit ergeben. Erfahren Sie im Download-Beitrag welche 15 Punkte Unternehmen unbedingt beachten müssen!
Novelle Arbeitsruhegesetz: Neuerungen bei Wochenend- und Feiertagsruhe
Bei vorübergehend auftretendem besonderem Arbeitsbedarf können durch Betriebsvereinbarung Ausnahmen von der Wochenend- und Feiertagsruhe an vier Wochenenden oder Feiertagen pro Arbeitnehmerin bzw Arbeitnehmer und Jahr zugelassen werden. Eine Ausnahme von der Wochenendruhe kann nicht an vier aufeinanderfolgenden Wochenenden erfolgen.