Vom Beginn bis zur Beendigung – Alles zum Thema Arbeitsrecht
Vom Beginn des Arbeitsverhältnisses über Entgeltfragen und das Arbeitszeitrecht bis hin zu Kündigung und Entlassung – informieren Sie sich über aktuelle Neuerungen im Arbeitsrecht und übersehen Sie keine wichtigen Novellen oder Judikatur!
Nutzen Sie in unseren Fachbüchern, Online-Produkten sowie unter Downloads wichtige Vorlagen und Textbausteine für Arbeitsverträge oder arbeitsrechtliche Schreiben oder informieren Sie sich über unser umfassendes Seminarangebot: von der Auswahl des richtigen Arbeitszeitmodells bis hin zu Arbeitsrecht für Führungskräfte.
-
Homeoffice und Versicherungsschutz – Unfall in der Mittagspause
28.03.2022 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Ein Dienstnehmer im Homeoffice fuhr in der Mittagspause mit dem Motorrad zum Einkaufen in einen Supermarkt und erlitt dabei einen schweren Unfall. Erfahren Sie in diesem Beitrag, ob ein Arbeitsunfall vorliegt und ein Versicherungsschutz besteht. -
Überstundenpauschale richtig vereinbaren
25.03.2022 | Arbeitsrecht | Magdalena Ferner - WEKA (red)Geleistete Überstunden sind grundsätzlich einzeln abzurechnen. In der Praxis werden allerdings häufig Vereinbarungen getroffen, welche eine pauschale Abgeltung von Überstunden vorsehen. Was gilt es zu beachten, um Strafen zu vermeiden? -
Dienstvertrag – Typische Merkmale: Was muss der Vertrag enthalten?
24.03.2022 | Arbeitsrecht | WEKA (red)Erfahren Sie in diesem Beitrag, was die Hauptkriterien eines echten Dienstverhältnisses sind und was es bei Abschluss eines Dienstvertrags zu beachten gilt. Welche inhaltlichen Mindestanforderungen gelten für Dienstzettel und Dienstvertrag? -
Nebenbeschäftigung in der Elternteilzeit – Kündigungsgrund?
21.03.2022 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Während der Elternteilzeit besteht ein besonderer Kündigungs- und Entlassungsschutz. Doch eine Nebenbeschäftigung ohne Zustimmung des Dienstgebers kann rasch zur Kündigung führen. -
Verlust der Urlaubsersatzleistung bei vorzeitigem Austritt ist unionsrechtswidrig
24.02.2022 | Arbeitsrecht | Bettina Poglies-SchneiderbauerTreten Arbeitnehmer ohne wichtigen Grund vorzeitig aus dem Arbeitsverhältnis aus, gebührt nach dem Urlaubsgesetz keine Urlaubsersatzleistung für den offenen Urlaubsanspruch aus dem aktuellen Jahr. Dies qualifizierte der EuGH als unionsrechtswidrig. -
Ein Gesetz und viele Fragen: Die Impfpflicht ist da
16.02.2022 | Zivilrecht | Georg StreitRA Mag. Georg Streit erläutert die wichtigsten Punkte zum Gesetz: Von der Impfpflicht und ihren Ausnahmen, über Kontrollen und Strafen, bis hin zu den Auswirkungen der Impfpflicht auf das tägliche Leben und die Arbeitswelt. -
Achtung Parkpickerl: Wenn Firmenparkplätze für Mitarbeiter steuerpflichtig werden
16.02.2022 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Am 01.03.2022 wurde in Wien das Parkpickerl flächendeckend eingeführt. Dies hat auch Auswirkungen auf die Lohnverrechnung, wenn Mitarbeitern Firmenparkplätze vom Arbeitgeber zur Verfügung gestellt werden. -
Kündigung einer Corona-Maßnahmengegnerin rechtlich zulässig?
11.02.2022 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Da sich eine Mitarbeiterin weigerte im Büro eine Maske zu tragen und die Corona-Maßnahmen kritisierte, wurde sie vom Dienstgeber gekündigt. Erfahren Sie in diesem Beitrag, ob die Klage rechtlich zulässig war.
Zum Beitrag
Arbeitshilfen
Produkt-Empfehlungen
Seminar-Empfehlungen
Arbeitshilfen
Produkt-Empfehlungen
