Fachartikel und Mustervorlagen zum Arbeitsrecht
Vom Beginn des Arbeitsverhältnisses über Teilzeitmodelle und Fragen des Arbeitszeitrechts bis zur Durchsetzung von Ansprüchen bei Kündigungen und Entlassungen – hier finden Sie wichtige Arbeitsrechts-News, aktuelle Judikatur, rechtliche Neuerungen sowie in unseren Fachbüchern, Online-Produkten und unter Downloads Mustervorlagen für Arbeitsverträge oder Textvorlagen für arbeitsrechtliche Schreiben für die juristische Beratungspraxis.
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Lohnkosten reduzieren: E-Firmenauto als Gehaltsumwandlung
20.01.2023 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Sparen Sie Lohnsteuer, SV-Beiträge und Lohnnebenkosten durch die Zurverfügungstellung eines E-Firmenautos an Ihre Dienstnehmer. -
Prämien für die Mitarbeitergewinnung: Onboarding-Prämie
09.01.2023 | HR-Management | WEKA (red)In Zeiten des Arbeitskräftemangels stellt die Suche nach qualifizierten Mitarbeitern eine besondere Herausforderung dar. Um neue Mitarbeiter zu gewinnen, setzen viele Unternehmen auf Mitarbeiterempfehlungen, die mit einer Prämie belohnt werden. -
Steuerfreie Teuerungsprämie auch für Teilzeitbeschäftigte möglich?
05.01.2023 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Erfahren Sie in diesem Beitrag, ob für Teilzeitbeschäftigte und geringfügig Beschäftigte die Auszahlung einer Prämie in voller Höhe zulässig ist oder ob diese aliquotiert werden muss. -
Durchsetzung einer Konkurrenzklausel – Entgeltgrenze 2023
02.01.2023 | Arbeitsrecht | WEKA (red)Unter Konkurrenzklausel versteht man eine Vereinbarung, durch die der Arbeitnehmer für die Zeit nach der Beendigung des Dienstverhältnisses in seiner Erwerbstätigkeit beschränkt wird. -
SV-Verzugszinsen ab 01.01.2023
02.01.2023 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Werden die SV-Beiträge nicht in der gesetzlichen Zahlungsfrist überwiesen, so sind von den rückständigen Beiträgen Verzugszinsen zu entrichten. -
§ 12a ARG: Ausnahme zur Wochenend- und Feiertagsruhe – Segen oder Fluch?
19.12.2022 | Arbeitssicherheit & Brandschutz | Johann SchöffthalerGastautor Johann Schöffthaler, BA MA, erläutert die Problematik der Ausnahmebestimmung § 12a ARG „Ausnahme durch Kollektivvertrag“ betreffend die Wochenend- und Feiertagsruhe. Welche Voraussetzungen sollten Kollektivverträge erfüllen? -
Häufige Fehler im Arbeitsrecht: Anwendung des Kollektivvertrags
09.12.2022 | Arbeitsrecht | Andrea Futterknecht - WEKA (cva)In der Anwendung von Kollektivverträgen unterlaufen Arbeitgebern leicht Fehler, die in der Folge sehr teuer werden können. Wie Sie unnötige Fehler bei der KV-Einstufung vermeiden. -
Ausgleichstaxe 2023
05.12.2022 | Arbeitsrecht | WEKA (aga)Wird die Beschäftigungspflicht nicht erfüllt, so ist für jeden nicht beschäftigten Dienstnehmer mit Behinderung eine Ausgleichstaxe fällig. Anbei finden Sie die Werte für 2023.