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In diesem Beitrag erfahren Sie, was Sie alles bei Stellenausschreibungen bezüglich der Angabe des Mindestentgelts beachten müssen – z. B. muss auch bei freien Dienstnehmern ein Mindestentgelt angegeben werden?
WEKA (bli) | News
Finden Sie in 383 Fragen Antworten zu arbeits-, sozialversicherungs- und steuerrechtlichen Aspekten von Geringfügig Beschäftigten, Freien Dienstnehmern, zu Alters- und Elternteilzeit sowie - neu - zu Telearbeit!
WEKA (aga) | News
Die (Änderungs)Kündigung eines Behinderten ist an die Zustimmung des Behindertenausschusses gebunden. Die Entscheidung darüber, ob die Zustimmung zur Kündigung eines Behinderten erteilt werden soll, liegt im freien Ermessen der Behörde.
WEKA (aga) | NewsArbeitgeber müssen das AMS schriftlich über geplante Massenkündigungen innerhalb eines Zeitraumes von 30 Tagen informieren. Auch einvernehmliche Auflösungen auf Initiative des Arbeitgebers und ungerechtfertigte Entlassungen sind zu berücksichtigen.
WEKA (red) - Nicole Landsmann | Praxiswissen | Fachbeitrag
