6 WerktageÜber 100 rechtssichere Vorlagen für Betriebs- und Einzelvereinbarungen!
Betriebsvereinbarungen vereinfachen Mitbestimmungsverfahren, schreiben verbindliche Grundsätze und Verfahrensweisen fest und erleichtern Ihnen so den Alltag. Dies betrifft beispielsweise den Urlaubsverbrauch, die Arbeitsbereitschaft oder auch die Ausgestaltung der Zuwendungen an die Mitarbeiter.
Ob Einzelvereinbarung oder Betriebsvereinbarung - der Abschluss setzt fundierte rechtliche und betriebswirtschaftliche Kenntnisse voraus. Holen Sie sich jetzt die optimale Unterstützung für diese Aufgabe mit den rechtssicheren und kommentierten Mustervorlagen der Arbeitshilfe „Musterbetriebsvereinbarungen und Einzelvereinbarungen“.
Ihre Vorteile:
- Über 100 Muster für Betriebs- und Einzelvereinbarungen: Von erfahrenen und unabhängigen Arbeitsrechtlern auf Rechtssicherheit geprüft und verständlich erklärt.
- Sie wissen, welche Rechte bestehen und wie Sie die Forderungen des Betriebsrates rechtlich korrekt einordnen.
- Sie ersparen sich langwierige Recherchen vor den Verhandlungen und erhalten rechtssichere Mustervorlagen für viele Vereinbarungen. Sämtliche Vorlagen sind schnell und einfach an Ihre betriebsspezifischen Bedürfnisse anpassbar.
Musterbetriebsvereinbarungen und Einzelvereinbarungen
- Grundsätzliches zu Betriebsvereinbarungen
- Betriebsrat – Mitwirkungs- und Beteiligungsrechte
- Abschluss und Inhalt von Betriebsvereinbarungen
- Haftung des Betriebsrats
- Kommentierte Betriebsvereinbarungen
- Arbeitszeit
- Arbeitsplatz
- Arbeitsort
- Entgelt/Zuwendungen
- Sonstiges
- Kommentierte Einzelvereinbarungen
- Abschluss Arbeitsvertrag
- Arbeitsverhältnisse
- Arbeitsentgelt
- Urlaub, Dienstverhinderung
- Arbeitsvertragsänderungen
- Beendigung
- Aktuelle Informationen für Betriebsräte
- Aktuelle und wichtige Werte für die Lohnverrechnung
- Zusätzliche Mitwirkungsbefugnisse des Betriebsrates durch unzulässige Betriebsvereinbarung?
- Testen, Impfen, Abstand, Maskentragen, Maskenpause
- Aufbewahrungsdauer und Löschung von Personalakten
- Normalarbeitszeit in der Gleitzeit
- Arbeitszeitüberschreitung: Außergewöhnliche Fälle gemäß KA-AZG
- OGH-Entscheidungen zur Beendigung von Dienstverhältnissen bei Nichteinhaltung von COVID-19-Maßnahmen
- Erhöhung der Pendlerpauschale und Pendlereuros
- Arbeitsmedizinischer Fachdienst zur Unterstützung von Arbeitsmedizinern
- Checklisten Schichtarbeit
- Verjährung von Resturlaub
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