1 WerktagHomeoffice 2021: Die neuen Rechte und Pflichten
Was Sie bei der Vereinbarung von Homeoffice seit 01.04.2021 unbedingt beachten müssen!
Mit 01.04.2021 ist das neue Homeoffice-Maßnahmenpaket 2021 in Kraft getreten. Dieses enthält neue arbeitsrechtliche Rechte und Pflichten bei der Vereinbarung von Homeoffice, sowie Steuervergünstigungen für Arbeitnehmer.
Die Umsetzung der neuen Homeoffice-Regeln werfen jedoch zahlreiche rechtliche Fragen auf: Welche wesentlichen Punkte muss eine Homeoffice-Vereinbarung beinhalten, wie kann diese widerrufen werden, welche Arbeitszeitaufzeichnungen sind zu führen oder was ist bei Auszahlung der Homeoffice-Pauschale unbedingt zu beachten?
Alles, was Sie über die neuen Homeoffice-Regeln 2021 für eine erfolgreiche Klientenberatung wissen müssen, finden Sie unserem topaktuellen Praxishandbuch inkl Online-Zugang Besondere Beschäftigungsformen.
Ihre Vorteile:
- Sie kennen die arbeits-, steuer- und sozialversicherungsrechtlichen Regeln bei Homeoffice, Teilzeitarbeit und geringfügig Beschäftigten oder beraten Ihren Klienten über die richtige Vorgehensweise bei Kurzarbeit-Kontrollen durch die Finanzpolizei.
- Vertreten Sie Arbeitgeber oder Arbeitnehmer erfolgreich bei Rechtsstreitigkeiten über die Höhe des Urlaubsanspruchs bei einem Wechsel von Voll- auf Teilzeit oder bei Durchsetzung einer Elternteilzeit vor Gericht.
- Beratung bei der Wahl des optimalen Vertragsverhältnisses! So vermeidet Ihr Klient fehlerhafte Arbeitsverträge, die hohe Nachzahlungen von SV-Beiträgen und die Haftung für nicht entrichtete Lohnsteuer nach sich ziehen.
Besondere Beschäftigungsformen
- Inhalt und Verzeichnisse
- Vorwort des Verlages
- Abkürzungsverzeichnis
- Nützliche Adressen
- Nützliche Internetadressen
- Geringfügige Beschäftigung
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Freie Dienstnehmer
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Teilzeitkarenz
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Altersteilzeitbeschäftigung
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Teilzeitbeschäftigung
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Neue Selbstständige
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Homeoffice
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Gleitzeitmodelle
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Arbeitskräfteüberlassung
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Befristetes Dienstverhältnis
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Heimarbeit
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Ferialpraktikanten, Volontäre
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Lehrlinge
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Mitarbeiter mit Behinderung
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Geschäftsführer von GmbH
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Mitarbeiterentsendung ins Ausland
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Pflegebetreuung
- Theoretischer Teil
- Praktischer Teil
- Kurzarbeit
- Theoretischer Teil
- Exkurs: Freie Berufe
- Theoretischer Teil
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