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- (14) Kollektives Arbeitsrecht Kollektives Arbeitsrecht (14)
- (7) Vorvertragliches Stadium Vorvertragliches Stadium (7)
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(37)
Beginn des Arbeitsverhältnisses
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(37)
- (1) Dienstzettel Dienstzettel (1)
- (17) Abschluss des Arbeitsvertrages Abschluss des Arbeitsvertrages (17)
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Laufendes Arbeitsverhältnis
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- (1) Urlaub Urlaub (1)
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- (2) Auslandsentsendungen Auslandsentsendungen (2)
- (1) Versetzung, Diszilinarverfahren Versetzung, Diszilinarverfahren (1)
- (1) Arbeitsgerichtliches Verfahren, Pfändungsverfahren Arbeitsgerichtliches Verfahren, Pfändungsverfahren (1)
- (1) Unternehmens- und Betriebsübergang bzw. -auflösung Unternehmens- und Betriebsübergang bzw. -auflösung (1)
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Besondere Arbeitsformen
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- (2) Geringfügig Beschäftigte Geringfügig Beschäftigte (2)
- (1) Freier Dienstvertrag Freier Dienstvertrag (1)
- (4) Altersteilzeit Altersteilzeit (4)
- (1) Elternteilzeit Elternteilzeit (1)
- (5) Teilzeitbeschäftigte Teilzeitbeschäftigte (5)
- (1) Fallweise Beschäftigte Fallweise Beschäftigte (1)
- (1) Ferialpraktikanten, Volontäre Ferialpraktikanten, Volontäre (1)
- (1) Lehrlinge Lehrlinge (1)
- (3) Telearbeit Telearbeit (3)
- (48) Arbeitszeit Arbeitszeit (48)
- (17) Arbeitsentgelt Arbeitsentgelt (17)
- (15) Beendigung des Arbeitsverhältnisses Beendigung des Arbeitsverhältnisses (15)
- (22) Mustervorlagen Mustervorlagen (22)
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Datum
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Gleitzeitvereinbarung – mit Betriebsrat
In einer Gleitzeitvereinbarung müssen Dauer der Gleitzeitperiode, Gleitzeitrahmen, Höchstausmaß der Übertragungen von Zeitguthaben und Zeitschulden in die nächste Gleitzeitperiode, sowie Dauer und Lage der fiktiven Normalarbeitszeit enthalten sein.WEKA (red) | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 655748 -
Arbeitskräfteüberlassung – Dienstvertrag Angestellter
Das wesentliches Merkmal der Arbeitskräfteüberlassung besteht darin, dass ein Dienstnehmer nicht im Betrieb seines Dienstgebers, sondern im Betrieb eines anderen Unternehmers tätig wird.WEKA (red) | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 655603 -
Geringfügige Beschäftigung – Dienstvertrag für Beschäftigung von mindestens einem Monat oder auf unbestimmte Zeit
Muster eines „echten“ Dienstvertrages für geringfügig Beschäftigte. Das Dienstverhältnis wird für mindestens ein Kalendermonat oder auf unbestimmte Zeit abgeschlossen.WEKA (red) | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 655745 -
Ferialarbeitnehmervertrag
Muster eines Ferialarbeitnehmervertrages. Ferialarbeitnehmer sind echte Dienstnehmer, mit einem befristeten Dienstverhältnis. Sie beziehen Entgelt und deren Tätigkeit orientiert sich vor allem an den betrieblichen Erfordernissen.WEKA (red) | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 655897 -
Teilzeitbeschäftigung – Dienstvertrag Angestellte
Das Ausmaß der Arbeitszeit wird zwischen Dienstgeber und Dienstnehmer frei vereinbart. Die rechtlichen Rahmenbedingungen legen eine Obergrenze (gesetzliche oder kollektivvertragliche Normalarbeitszeit), nicht aber eine Untergrenze fest.WEKA (red) | Muster | Vertragsmuster | Dokument-ID: 655671
