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Dokument-ID: 872151
Andrea Futterknecht | Praxiswissen | Fachbeitrag
Arbeitsrechtliche Ansprüche und Haftungsbestimmungen
Arbeitsrechtliche Ansprüche
Arbeitnehmer mit gewöhnlichem Arbeitsort in Österreich haben zwingend Anspruch auf das nach Gesetz, Verordnung oder Kollektivvertrag zustehende Entgelt und unbeschadet des auf das Arbeitsverhältnis anzuwendenden Rechts zwingend Anspruch auf bezahlten Urlaub (§§ 3 und 4 LSD-BG).
